2012-12-05 10:01:07
1.Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem - zgodnie z art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych / t.j. Dz.U. 2008 , Nr 223 poz. 1458 z późn. zm./
Dyrektorem Centrum Integracji Społecznej może
być osoba, która :
a/ ma obywatelstwo polskie;
b/ posiada
kwalifikacje zawodowe wymagane na tym stanowisku;
c/ ma pełną
zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
d/ posiada
stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na tym stanowisku;
e/ nie był/a
prawomocnie skazany/a za przestępstwo umyślne;
f/ cieszy się
nieposzlakowaną opinią;
g/ posiada
wykształcenie wyższe;
h/ posiada
łącznie co najmniej czteroletni staż pracy, w tym co najmniej
dwuletni na stanowisku kierowniczym
2. Wymagania dodatkowe związane ze
stanowiskiem :
a/ co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy na stanowisku
związanym ze sporządzaniem, wdrażaniem, rozliczaniem i zarządzaniem projektami
z funduszy unijnych;
b/ biegła znajomość wytycznych unijnych Europejskiego Funduszu
Społecznego i praktyka w ich stosowaniu;
c/ doświadczenie w pracy z osobami wykluczonymi;
d/ biegła znajomość komputera ( Word, Excel, Internet);
f/ znajomość przepisów: ustawy o zatrudnieniu socjalnym, ustawy o
finansach publicznych, aktów wykonawczych do wskazanych ustaw, prawa pracy;
przepisów dotyczących BHP;
g/ znajomość przepisów z zakresu zamówień publicznych i
praktyka w ich stosowaniu;
h/ umiejętność kierowania zespołem i nadzorowania jego pracy,
sumienność i rzetelność, dobra organizacja czasu pracy, gotowość do stałego
podnoszenia swoich kwalifikacji;
i/ znajomość standardów zarządzania instytucjami rynku pracy.
3. Wskazanie zakresu zadań :
Dyrektor Centrum Integracji Społecznej sprawuje nadzór nad realizacją zadań merytorycznych Centrum oraz koordynuje pracą
wszystkich stanowisk pracy, określa zadania i poziom kompetencji wszystkich
pracowników Centrum, ustala zasady gospodarki finansowej i materiałowej,
dysponuje środkami określonymi w budżecie Centrum oraz ponosi odpowiedzialności
za prawidłowe ich wykorzystanie, zapewnia odpowiedni stan bezpieczeństwa i
higieny pracy, zapewnia odpowiednie wyposażenie Centrum w sprzęt i urządzenia
niezbędne do właściwej realizacji procesu reintegracji zawodowej i społecznej,
zapewnia odpowiedni stan techniczny infrastruktury technicznej Centrum tj.
terminowych przeglądów, konserwacji, remontów i modernizacji, ponosi
odpowiedzialności za powierzone mienie, propaguje i promuje działalność Centrum
Integracji Społecznej wśród przedsiębiorców i społeczności gminy.
W szczególności Dyrektor odpowiada za:
- sprawną realizację Projektów i powierzonych mu zadań;
- terminowe i jakościowe wykonywanie zleceń przez Centrum Integracji
Społecznej,
- pełną, czytelną i aktualną
informację dla uczestników Centrum Integracji Społecznej i innych osób;
- gospodarkę majątkiem
pozostającym do jego dyspozycji oraz osób mu podległych;
- zaopatrzenie materiałowe;
- bezpieczeństwo i higienę pracy;
- powierzone mienie;
- prawidłowe wykonywanie zadań
wynikających z zakresu czynności oraz poleceń przełożonego;
- planowanie i sporządzanie
sprawozdań w zakresie zadań przez niego realizowanych;
- realizację w Centrum Integracji
Społecznej ustawy prawo zamówień publicznych.
4. Wymagane dokumenty :
a/ Curriculum
vitae wraz z oświadczeniem o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych
( zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych -Dz.U.Nr
133,poz.883 ).
b/ Podanie o
przyjęcie na stanowisko objęte naborem,
c/ List
motywacyjny,
d/ Kserokopię
dokumentów potwierdzających kwalifikacje wymagane do zajmowania stanowiska
Dyrektora Centrum Integracji Społecznej,
e/ Kserokopię dokumentów
potwierdzających odpowiedni staż pracy ,
f/ Inne
dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności,
g/ oświadczenie
o niekaralności,
h/ oświadczenie
o braku przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na stanowisku objętym naborem
i/ oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych ( Dz.U. z 2005r. Nr 14, poz. 114 z późn. zm).
5. Forma, miejsce i termin składania ofert :
Wszystkie kserokopie
dokumentów muszą być potwierdzone za zgodność z oryginałem.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Urzędu Gminy Inowrocław przy ul. Królowej Jadwigi 43 w Inowrocławiu pokój nr 6 z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko „Dyrektora Centrum Integracji Społecznej” lub przesłane pocztą w terminie do dnia 18 grudnia 2012 r. do godz.15.30
Aplikacje, które wpłyną po określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Informacje o wynikach naboru będzie umieszczane na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej na stronie internetowej Gminy Inowrocław oraz na tablicy informacyjnej .
Inowrocław, dnia 5 grudnia 2012 r.
Autor: | |
---|---|
Zredagował(a): | Daniel Kościelny |
Data powstania: | 05.12.2012 10:01 |
Data ostatniej modyfikacji: | |
Liczba wyświetleń: | 968 |
Typ | Nazwa | Komentarz | Data | Dodał |
---|---|---|---|---|
doc20121205100230.pdf | 2012-12-05 10:02:04 | Kościelny Daniel | ||
doc20121220092612.pdf | 2012-12-20 10:48:06 | Kościelny Daniel | ||
doc20121221084719.pdf | 2012-12-21 08:26:32 | Kościelny Daniel |
Lp. | Tytuł | Data modyfikacji | Zredagował |
---|